90%
das reivindicações sindicais foram atendidas pela Prefeitura Municipal e o
restante está bem encaminhado.
Quando
as pessoas se unem em busca dos seus direitos, não há autoridade que resista ao
clamor popular e principalmente quando estas pessoas são lideradas por homens e
mulheres comprometidos com a coletividade, assim, é o Sindicato dos Servidores
Públicos Municipais de Mata Grande que desde o inicio da nova e atual gestão
vem trabalhando incansavelmente para que os servidores públicos do município
não sejam prejudicados em seus direitos.
E
foi nesta perspectiva que nos últimos dias o SSPMMG se transformou num calo no
pé do prefeito Jacob Brandão, que sem pressão e sem cobrança de gestões
sindicais anteriores, ignorava os servidores e desrespeitava seus direitos. Mas
após a liderança do presidente Gilmar Pedro, da companheira Jane Cleide e da
atual diretoria sindical as coisas começaram a mudar, uma série de violações referente
aos direitos dos servidores foram detectadas e logo o sindicato tratou de
reivindicar junto a Prefeitura Municipal,os seguintes direitos; revisão dos
índices de adicional noturno, tendo como base de calculo que disponibiliza o
regime jurídico único do servidor, pagamento das horas-extras apuradas em
conformidade com a carga horária estabelecida em concursos e as efetivamente
realizadas, criação de uma mesa de negociação permanente para formular e
apresentar para aprovação do Plano de Cargos e Carreiras para todos os
servidores, Revisão dos índices de insalubridade, calculado com base na
legislação vigente e reajuste de 25% no salário dos professores, atualmente defasado
em mais de 18% em comparação ao atual piso nacional da categoria.
Após
tomar conhecimento das reivindicações sindicais o prefeito Jacob Brandão a
principio continuou a ignorar os servidores ao ponto da categoria decretar por
unanimidade um ato público previsto para esta quinta-feira (09). Sabendo disso,
o gestor se antecipou, aceitando se reuni com o sindicato e representantes da
CUT e da FETAM onde se comprometeu em atender todas as reivindicações da
categoria. A prefeitura chegou inclusive a divulgar em sua página oficial no
facebook o conteúdo da reunião.
Apesar
do compromisso firmado entre prefeitura e sindicato nenhum documento oficial
foi assinado, o que acabou não garantindo nada, e ocasionando a permanência do
ato público, que não chegou a acontecer ficando apenas na assembleia graças a
outra reunião desta vez, entre os representantes da categoria, o secretário de
administração e o procurador do município.
A
reunião foi bastante proveitosa e os sindicalistas conseguiram a conquista de
90% das reivindicações, deixando os 10% bem encaminhados, exatamente referente
ao reajuste do magistério, o sindicato queria 25% de reajuste, mas a prefeitura
segurou em 18.4%, o sindicato queria o pagamento retroativo a Janeiro pago nos
próximos 04 meses, mas a prefeitura apesar de concordar com o retroativo esticou
até Dezembro. Debate vai, debate vem, a proposta foi levada para a aprovação da
categoria, sendo aprovada por unanimidade, agora a maioria dos direitos antes
violados começam a ser pagos ainda este mês.
Além
dos servidores, apoiaram o movimento, o Vereador Orlando Ferraz, o
representante da CUT/AL, Isaque Jackson, o presidente da FETAM/AL, Cid, o
presidente do SINDACS, Edinho e o advogado do sindicato Dr. Tarsses Henrique.
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